Oplossingen voor ondernemingen
Hoe je team ook werkt, wij hebben een oplossing voor je.
Sinds 1999 heeft CIC ruimte, infrastructuur, programma’s en middelen geleverd om meer dan 10.000 organisaties in Noord-Amerika, Europa en Azië te ondersteunen.
Flexibele werkruimte is nog maar het begin
Privéruimte? Controleren. Hoofdkantoor? Controleren. Een satellietkantoor of een coworkingruimte waar je werknemers elkaar kunnen ontmoeten? Controleer en controleer. Onze flexibele ruimtes en voorwaarden maken het gemakkelijk om de volledige hybride ervaring aan uw hoofdkantoor te leveren.
Jij en je team delen de CIC-campus met actieve en betrokken innovators, wat het gemakkelijker maakt om nieuwe connecties en relaties te smeden.
Met honderden mogelijkheden voor evenementen en programmering binnen handbereik, zijn onze campussen klaar voor leren, netwerken en samenwerken.
Gebouwd voor de moderne onderneming. Het hybride personeelsbestand ondersteunen.
Bedrijven houden van onze:
- Super flexibele voorwaarden
- Privé, aanpasbare ruimtes
- In staat om teams van 2 tot 200 te ondersteunen
- Geavanceerde technologie
Uw werknemers zullen dol zijn op onze:
- Gecentraliseerde & handige locaties
- Doordacht ontworpen ruimtes
- Levendige gemeenschap & wekelijkse evenementen
- Volledig uitgeruste keukens
… We realiseerden ons dat we met gedecentraliseerde activiteiten onze klanten in Afrika, Latijns-Amerika en Zuidoost-Azië beter van dienst konden zijn. CIC bood ons niet alleen een op maat gemaakte hybride oplossing die ons een weg vooruit bood, het maakte ons ook deel van een ecosysteem van innovatieve ondernemers.
Frances Reid | COO | Root Capital
Sinds 1999 hebben meer dan 10.000 bedrijven en organisaties CIC als hun thuisbasis vertrouwd.
Wil je meer weten over hoe we bedrijven helpen?
PERSPECTIEVEN
Ontdek meer over CIC en onze klanten
Hoe je je werkplek kunt veranderen in de tweede helft van 2024
Halverwege het jaar zijn veel bedrijven misschien niet in de positie om te investeren in grote kantoorrenovaties of het bouwen van een nieuwe ruimte. Het goede nieuws is dat strategische werkplekaanpassingen niet gepaard hoeven te gaan met een hoog prijskaartje om de ervaring van werknemers en de prestaties van 2024 aanzienlijk te beïnvloeden.
De werkruimte herdefiniëren om bedrijfscultuur, innovatie en groei strategisch te ondersteunen
In dit onderzoek werden meer dan 560 leden van het HBR-publiek ondervraagd die betrokken zijn bij de strategische werkplekbeslissingen van hun organisatie. Hieruit bleek dat de organisaties van vandaag beginnen te begrijpen dat beslissingen over werkplekken niet alleen gaan over vierkante meters en indelingen; ze zijn bepalend voor het succes van een bedrijf.